Personal: Lockruf vom Land: Wie ländliche Betriebe Auszubildende von sich überzeugen

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Kleinen Firmen auf dem Land fällt es besonders schwer, Auszubildende zu finden. Mit gezielter Werbung, Aufstiegschancen und einer offenen Firmenkultur können sie dennoch Nachwuchs gewinnen.

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